（供稿：研究生科、学科办）2020年1月3日,材料学院在校研究生活动中心召开了学院研究生导师培训会。会议由分管研究生教学及管理工作的杨君友副院长主持，学院党委书记李毅同志出席，接近90%的学院研究生导师均参加了此次会议，共计有107位老师签名报到。受邀参加会议的学校职能部门领导有校研究生院院长马彦琳、研究生院学位办主任赵峰和大学生发展研究与指导中心主任章劲元。
下午2点30分会议准时开始，学院党委书记李毅同志代表学院做了开幕致辞。李毅书记首先对学校相关部门领导的到来表示欢迎，感谢学校对材料学院研究生培养工作的支持；其次肯定了学院研究生导师对培训会的积极态度；李书记最后强调，目前学院的研究生培养水平整体向好，但是形势依然严峻，在2020年这个关键年份，一定要同舟共济，把人才培养工作做好，研究生导师必须抓住一切机会提高自己培养人才的能力。
校研究生院院长马彦琳老师结合自身作为导师的经历与参会的老师分享了“提高研究生培养质量的若干思考”。报告共分为四个部分，首先简要介绍了我校研究生教育的历史，随后对我校的研究生教育的现状做了分析，再解读研究生教育的工作思路，最后结合大量的调研数据详尽分析如何才能做一名合格的研究生导师，如何才能提高研究生培养的质量。鼓励大家将自己定位为“科学家+教育家”，只有这样才能做到“因材施教，培养人、育人为本”。
大学生发展研究与指导中心主任章劲元用近十年来的数据分析结果和研究所得，就研究生心理状况这一话题和如何从导师的角度寻求合理的面对这些状况的方法进行了现场培训教学。最后强调，研究生心理健康的现状不容忽视，在人才培养工作中要警惕“没有灵魂的卓越”，勇于面对且积极学习才能做一名合格的研究生导师。
会议的后半段由院系负责研究生教育管理工作的曾大文和魏青松老师解读新制定并实施的各种制度和办法。曾大文老师就材料学院预答辩及中期筛选等相关事项进行解读，说明了这项制度的合理性和实施的迫切必要性。魏青松老师就更新的研究生培养制度进行了分析和解读，着重分析了“学位论文评审规定”，并从导师的角度提供了诸多有价值的具体工作方法。
最后，杨君友老师重申了召开这次研究生导师培训会的重要意义，2020年是提升研究生培养质量的关键一年。首先一定要从学院和学科的角度出发，按照最新的工作指示，在努力提升自己工作技能的同时做好人才培养工作。其次要积极寻找方法和举措，尽全力提升导师指导质量，增强研究生在学期间的获得感和成长感。最后要戒骄戒躁，建立导向明确、绩效优先、兼顾公平、科学合理的资源分配及激励机制，在资源增量有限的前提下实现研究生人才培养的内涵式发展。
